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9月7日，航空工業(yè)第三十六期經(jīng)營管理干部赴深掛職培訓(xùn)班舉行開學(xué)典禮。集團(tuán)公司黨組干部部/人力資源部副部長賀飛、飛亞達(dá)公司黨委副書記、總經(jīng)理潘波在開班典禮上講話，第36期共10位掛職干部參加活動。

航空工業(yè)第三十六期經(jīng)營管理干部赴深掛職培訓(xùn)班開班典禮

賀飛在講話中重申“赴深掛職培訓(xùn)”的價值與意義，掛職干部要深刻理解深圳在改革開放中的重要地位及來深學(xué)習(xí)的目的，在百日學(xué)習(xí)中加強政治理論學(xué)習(xí)，感受先進(jìn)市場理念與文化，通過不斷實踐逐步提升解決實際問題的能力；他要求掛職干部要快速轉(zhuǎn)變角色，盡快熟悉并全面了解掛職企業(yè)；要珍惜時間，主動學(xué)習(xí)，深入思考研究，解決實踐課題；要加強溝通交流，博采眾家之長，開拓視野，學(xué)有所獲，學(xué)有所成。

賀飛講話

潘波代表飛亞達(dá)人才基金熱烈歡迎本期掛職學(xué)員的到來。他表示，飛亞達(dá)及飛亞達(dá)人才基金將積極貫徹新時代全面深化改革開放的總要求，在集團(tuán)公司黨組干部部的統(tǒng)籌下，在大灣區(qū)搭建經(jīng)營管理干部交流培養(yǎng)平臺，促進(jìn)市場化改革與協(xié)同創(chuàng)新，預(yù)祝各位掛職干部充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，在培訓(xùn)中收獲知識、增強本領(lǐng)，不辜負(fù)集團(tuán)公司的期望和重托。

航空工業(yè)第三十六期經(jīng)營管理干部赴深掛職開班典禮合影

40多年來，航空工業(yè)所屬企業(yè)在深圳改革開放前沿蓬勃發(fā)展，為集團(tuán)公司深化改革先行先試。為賡續(xù)發(fā)揚深圳特區(qū)敢闖敢創(chuàng)精神，學(xué)習(xí)深圳標(biāo)桿企業(yè)的經(jīng)營管理經(jīng)驗，助力集團(tuán)公司年輕經(jīng)營管理人才培養(yǎng)。

自1991年起，在集團(tuán)公司的指導(dǎo)與支持下，中航國際聯(lián)合飛亞達(dá)人才專項基金承辦掛職干部培訓(xùn)班，31年已承辦35期，313名學(xué)員完成掛職歷練。

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