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吉林石化質量檢驗中心“三個突出”增強質控意識 速訊


(資料圖片僅供參考)

中國石油網消息(通訊員 王鐳)今年2月以來,吉林石化質量檢驗中心開展重溫崗位職責活動,旨在通過重溫崗位職責,進一步樹立“質量就是生命”理念,增強質量管控意識,引導干部員工認真履職擔當。

突出問題導向。該中心領導班子認真調研,錨定“四個方面”突出問題,研究制定《質量檢驗中心重溫崗位職責活動實施方案》,明晰崗位職責,改進工作作風。聚焦解決“崗位概述過于簡單,內容不規范;工作內容、職責分工過細,崗位職責交叉重疊;崗位職責未涵蓋應有內容,職責落實不到位;管理職能不明確,崗位職責界定不清”等問題,力爭清除沉疴積弊,改進工作作風。

突出工作融合。將重溫崗位職責活動與當前正在開展的全員“崗位職責再學習,職業道德再教育,作風能力再提升”大反思大討論活動深度融合,在活動形式和內容上保持一致,聚焦質量管控意識提升,認真履職擔當,發揮質檢分析“眼睛”作用,進一步服務生產、監督生產、指導生產。中心紀委專門發布《關于開展“重溫崗位職責”“大反思大討論”活動監督檢查的通知》,對相關工作開展情況進行動態監督檢查。

突出活動實效。活動開展之初,中心就提出落實“規定動作”不走樣、執行“自選動作”不添亂的工作要求。腳踏實地組織開展“五個一”工作,即開展一次全員自學,開展一次集體學習和交流研討,開展一次職責梳理,開展一次自查互檢,開展一次對標提升,務必將活動成果落在實處。

【員工感受】姜珊(吉林石化質量檢驗中心分析工):重溫崗位職責活動讓我們對“精準、高效、專業、合規”的工作理念有了更深刻的理解。我要嚴謹對待每一次分析,認真對待每一個數據,堅決守住產品質量把控的最后一道關口。

關鍵詞:

來源:中國石油報
編輯:GY653

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