中國能源新聞網訊 通訊員 靳海強 李巖 報道 “裝置上電正常，保護定值已修改。”1月31日，隨著改造工作人員的現場匯報，國網甘肅蘭州供電公司城關供電分公司圓滿完成10千伏金生大廈配電室保護裝置更換工作。此次自主更換線路保護裝置，標志著國網蘭州供電公司在配網核心業務自主實施的道路上邁出了堅實而穩健的步伐。

主動作為 核心業務自主實施

(資料圖片)

近年來，國網蘭州供電公司高度重視配電網建設和改造工作。2022年底，該公司配網中心主動作為，決定由城關供電分公司自主實施10千伏金生大廈配電室自動化改造工作，拉開了國網蘭州供電公司配網核心業務自主實施的序幕。

國網甘肅蘭州供電公司城關供電分公司超前謀劃、精心部署，面對時間緊、任務重、人員技能緊缺等諸多考驗，該分公司形成共識，不遺余力、保質保量地按時完成自動化改造工作自主實施任務。結合改造工期與班組現狀，該分公司成立了由副經理、業務專工、青年骨干組成的柔性工作團隊，將技術質量管控、安全風險管控及監督管控等責任落實到位，明確到人。從前期的勘察、改造方案編制，到作業前材料的準備，再到現場施工，柔性工作團隊嚴格落實各項工作要求，做到改造工作有條不紊、忙而不亂。

自主實施 提升班組核心業務能力

自主開展配電室自動化改造工作是國網蘭州供電公司提升經營質效的一個有力抓手。近年來，該公司致力提升班組核心業務自主實施能力，推動管理創新，完善激勵機制，積極為班組提升核心業務能力搭建平臺。

城關供電分公司以10千伏金生大廈配電室改造工作為契機，給班組搭建自主作業的舞臺，創造實操實踐機會，讓員工多學習、多參與、多交流，在工作中多提問、多思考、多總結，逐步實現從“自己會”到“自己干”，再到“干得精”的轉變，著力打造技能精湛、結構合理的配檢班組。

以工代練 培養專業技術人才

繁忙的改造工作現場也是“沉浸式”技能培訓平臺，國網蘭州供電公司要求青年員工積極主動參與改造工作，并安排技術專家針對保護裝置配線與調試、信息核對和傳動試驗等環節開展實戰教學，幫助青年員工掌握工作技能，助力青年員工盡快成長成才。

有著20多年工齡的技術專家李巖是此次改造的工作負責人，也是青年員工的技術導師。經驗豐富的他現場手把手指導青年員工，從萬用表使用到配線技巧，每個工藝他都親自示范；從回路編號到圖紙查看，每處細節他都耐心講解。“解拆二次線應提前做好標識記錄，防止電流二次回路開路，防止電壓二次回路短路、接地。”青年員工李凱彪在端子排上接線時心里默念道。“不同于日常檢修工作，自己動手參與安裝更能直觀地了解設備的整體結構，對設備原理的理解也更為深刻。”剛入職一年半的青年員工靳海強十分珍惜這次學習機會。

下一步，國網蘭州供電公司將持續穩步推進配網核心業務自主實施工作，加強專業協同，完善激勵機制，強化裝備配置，進一步提升配檢業務水平，全力打造一支業務技能強、管理水平高的配檢隊伍，切實提升設備運檢質效。

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關鍵詞： 核心業務